زنگ خطر اخراج برای نسل Z
نسل Z به عنوان نسل جدید همواره در معرض بررسی و نقد هستند. یکی از مسائل جدی این نسل بحث آموزش و استخدام آنها است. این نسل با نسلهای قبلی خود تفاوت دارند و نیازمند شرایط متفاوت و خاص خود هستند. شرایطی که گاهی با واقعیتهای مورد نیاز دنیای کار سازگاری ندارد. بنا […]
کلاهبرداران آموزش و کارآموزی
در بین آگهیهای کارآموزی موارد فریبندهای وجود دارد که تنها نتیجهٔ آن خالی کردن جیب شماست و باید مراقب باشید.
دردسر استعداد و تخصص بدون بازار
وقتی استعداد و علاقه یا تخصص ما با نیازهای بازار کار هماهنگ نباشند، دنبال کردن مسیر مناسب برای رسیدن به رضایت شغلی کار دشواری میشود
گواهی آموزشی یا نمونه کار؟
هر کارجویی باید بداند گواهی آموزشی بیشتر به کارش میآید یا ایجاد نمونهکار و ساخت رزومه معتبر
کارجوی کارفرماپسند
کارجویان از نقطهنظرات کارفرمایان بیاطلاع هستند و در مصاحبههای شغلی با نگاه سطحی و رفتار ناشیانه باعث استخدام نشدن خود میشوند
متخصصین چندرشتهای
با کسب تخصص در چند حوزه میتوانید در دنیای جدید به خوبی بازار کار را حفظ کنید و حذف نشوید
ارزش اطلاعات یک دانشجو
دانشجویان نمیدانند چه زمانی به تخصص کافی رسیدهاند و در انتظار برای آن وقت را تلف میکنند
نه به شغل تماموقت
شغل تمام وقت برای دانشجویان دردسری جدی است که باید از آن پرهیز کرد
موفقیت در کار در شرایط بیپولی
موفقیت در کار همیشه در شرایطی که اوضاع مساعد نیست و کار خوبی پیدا نمیشود و پول خوبی هم درنمیآید آسان نیست. ولی با این استراتژیها میتوانید به تدریج به موفقیت در کار برسید.
بهترین روش کاریابی
کاریابی از طریق موسسات یا سایتها دیگر کارآیی ندارد و باید روشهای حرفهایتر را دنبال کنیم.